为了发展精神卫生事业，规范精神卫生服务，维护精神障碍患者合法权益，促进全民心理健康，浙江省根据《中华人民共和国精神卫生法》和有关法律、行政法规，结合实际制定了《浙江省精神卫生条例（草案）》。　　今日上午，丽水市第二人民医院召开《浙江省精神卫生条例（草案）》（征求意见稿）座谈会，吴绍长院长、各职能科及专科病区负责人参加会议。     　　会上，吴绍长院长组织大家深入解读了《草案》，并从立法宗旨、适用范围、政府职能、精神卫生体系建设、防治技术机构建设、部门职责、心理健康宣传教育、社会心理服务、心理健康服务、心理健康体检、学校精神卫生、排查发现和发病报告、住院期间相关问题、心理咨询服务、心理咨询行业管理、心理预警及危机干预等三十二个方面进行了广泛细致的讨论，与会人员从专业角度出发并结合工作实际踊跃发言，提出了建设性修改意见、建议。医院在会后第一时间将收集的修改意见、建议进行了综合并上报。　　图：林鸣笛         文/排版：马志春       审核：邓丽云

新时代催人奋进    新使命激荡人心高举发展的行动旗帜   全面奏响“二院之干”最强音 丽水市第二人民医院2019年    职    工    大    会　　时序更替，追梦前行。2月21日晚，丽水市第二人民医院2019年职工大会在丽水学院学术报告厅隆重召开。丽水市政府副秘书长吴郁郁、丽水学院副校长叶沙平、丽水市卫健委主任周一红、丽水学院医学与健康学院院长王伟杰应邀出席大会。全院干部职工共计500余人参加大会。　　吴绍长院长以《 高举发展的行动旗帜   全面奏响“二院之干”最强音》为题作医院工作报告。他说，2018年是丽水市二院发展史上至关重要的一年，在“脑科老年科为主，多科协调发展”的发展理念指引下，2018年医疗业务又取得新的突破，医院环境和医疗服务日益优化，精神医学、老年医学、康复医学实现跨越式发展，睡眠医学、记忆医学、心身医学等亚专科发展迅猛，医院整体实力不断加强，医、教、研、防全面提升。同时，吴院长向大家辩证地阐述了“精专科、强综合、求特色”“立足精神科发展精神科、跳出精神科发展精神科”“大专科、小综合”的医院发展理念，明确精神医学是医院发展的根基，是由医院的性质所决定的，是政府交给市二院最根本的任务，要努力做大做强；要正确处理好“大专科”与“小综合”的辩证关系，坚持“以大带小，以小促大”，形成以大专科为龙头，带动综合科发展，综合科为大专科服务，促进精神医学、老年医学、康复医学持续健康发展。　　回顾过去一年的工作，可以总结为以下五点：　　1　医院实力稳步提升　　2　科研水平显著提高　　3　人才建设取得实效　　4　区域影响力不断增强　　5　患者满意度全面提升　　展望2019年，是中华人民共和国成立70周年，医院也将迎来35周年庆。医院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，继续深入贯彻十九大精神，以“二院之干”践行“丽水之干”，推动医院各项事业高质量发展。　　1　以“四型”党组织建设为抓手，加强党建工作。　　2　以转型升级、腾笼换鸟为抓手，加强医院业务建设。　　3　以迎接三甲复评为契机，全面加强医疗安全质量管理。　　4　以丽水市精神心理疾病临床研究中心为平台，加强精神亚专科建设。　　5　以丽水市老年医学“首席专家”岗为平台，加速老年医学发展进程。　　6　以丽水市医学会物理医学与康复学分会主委单位为平台，不断提升康复医学科的省内知名度。　　7　以丽水学院附属第二医院为平台，进一步提高教学水平。　　8　以贺林院士工作站为平台，努力提升科研水平。　　9　以人才培养、人才引进为依托，打造优秀人才梯队。　　市卫健委主任周一红对医院的业务建设和医院管理予以充分肯定，对医院2018年取得的成绩及吴绍长院长被《丽水日报》和《丽水新闻》作为践行“丽水之干”的典型进行深入报道和宣传，表示祝贺。希望医院全体干部职工在新的一年里认真贯彻落实市委“两山”大会精神，继续深化卫生系统“最多跑一次”改革，进一步提升医院的技术水平、管理水平和人文服务水平，在老百姓中赢得更好的口碑，谱写“健康丽水”新诗篇。　　丽水学院副校长叶沙平盛赞医院2018年取得的各项成绩，表示自两家单位强强联手后，双方在康复医学、康复治疗学等方面实现了专业共建，促进了彼此教学科研、临床医疗等方面的协作融合，为丽水市民提供了优质的健康服务、医疗服务，为培养具有良好理论知识和实践能力的医学人才做出了贡献。　　市政府副秘书长吴郁郁，代表市人民政府祝贺医院首次职工大会的顺利召开，他对吴院长的工作报告予以充分肯定，并表示医院的教学科研能力越来越强，医疗服务水平越来越高，患者的就医体验越来越好。在新的一年里，他期望医院把“丽水之干”转化为强大的精神动力，坚持特色发展，进一步发挥医院在精神医学、老年医学、康复医学等领域的资源优势，巩固已有成绩、突出品牌特色，努力打造具有区域影响力的现代化专科医院，为“大花园建设”提供优质医疗服务。党团先进集体及个人先进党支部：临床第二党支部优秀党务工作者：梁涌、孟水云、吴长芹、陈伟杰、谢何杰、沈干枝优秀共产党员：陈娟、王燕、马志春、叶慧娟、曾静钰、徐伟杰、康润芳、吴飞燕          先进团支部：专科第一团支部优秀团干：陈慧琴、周艳霖、傅雪丽、郑稳、付勇优秀团员：叶宇航、蓝晨、饶梦蕾、周琳芝、周溫惠、林灵敏、徐萍萍、 王巧珍先进科室健康教育先进科室：总务、门诊、精神康复科增收节支先进科室：十一病区、八病区、遂昌分院医保先进科室：十病区、十一病区、医保科寻找最美患者（家属）先进科室：二病区、五病区、八病区、九病区、十一病区、十六病区、院办宣传科先进个人先进工作者：宋清海、季绍珍、戴梦圆、范金玲、梁小鸽、梁伶俐、李旭红、岳静、王枭亚、金丽红、戴春燕、徐莉、邹德宇、陈慧琴、李阳、叶乐、吴雷、陈晓敏、莫俊、王燕、胡邵宁、周艳、黄晓城、郑文娟、刘晶、周晓芬、朱书渊、刘巧、余谦、吴素丽、王巧珍、陈丽明、楼阿丽、吴洁、雷菁、兰春燕、蒋桂珍、付勇、丁群芬、毛小青、康润芳、王笑媚、梅武玲、周勇芬、廖力军、武昊、吴金金  马志春、李欢欢、陈巧霞优秀中层干部优秀中层干部：邓丽云、朱桂东、华英、张岩、张一平、周秀娟、周敏亚、胡艳丽、胡慧英、曹江先进集体先进集体一等奖：七病区先进集体二等奖：二病区、六病区、十三病区先进集体三等奖：十病区、十五病区、护理部、健教科、药剂科先进集体优胜奖：五病区、九病区、财务科、总务科、信息科、医务科、门诊、特检科、检验科、科教科　　2018，我们硕果累累; 2019，我们扬帆起航再出发。我们将与梦想同行，以实干作答，开拓进取，砥砺前行，为人民群众身心健康保驾护航！　　图：林鸣笛  余丽华  过律   刘文枫  　　文/编辑：马志春       审核：邓丽云

今日下午，丽水市第二人民医院开展“深入学习‘两山’理念  推进医院高质量发展”主题党日活动。在集体重温入党誓词后，吴绍长书记以《高举发展的行动旗帜，奋力书写“丽水之干”的“两山”时代答卷》为题，为党员们上主题党课，梁涌副书记主持活动，医院党政领导班子成员及全体党员参加。吴绍长书记在党课中深入浅出地阐述了“两山”理念的丰富内涵和深刻哲理，分析丽水当前所处的发展历史机遇，辩证唯物地解释了“GDP”与“GEP”的定义与转换关系，提炼高质量绿色发展三把“金钥匙”的重要意义。吴书记结合医院新时期发展目标，提出以“两山”理念引领二院发展，以“二院之干”践行“丽水之干”的行动旗帜，号召广大党员干部职工要奋发有为、敢为当先、锐意进取，融会贯通“两山”理念发展中三把“金钥匙”内涵意义，以学科统筹、务实创新、抓住机遇为着力点，不断致力于医院高质量健康可持续发展，以“二院之干”践行“丽水之干”， 在创新实践中不断推进医院各项医疗卫生健康事业跨越提升。      恰逢中国传统元宵佳节，党总支特意组织广大党员干部职工参与元宵猜灯谜活动，谜面通俗易懂，包括时政、字谜、廉政成语等，涉及范围广，在益智添趣同时，也让广大党员深刻感受中华传统文化的魅力。文/图：林鸣笛         编辑：马志春       审核：邓丽云

由市妇联、市农业农村局、市住房和城乡建设局共同举办的全市“美丽庭院•巾帼示范 垃圾分类•巾帼先行”第四季度大比拼圆满收官。经网络投票、评委评审等环节，丽水市第二人民医院“益心护理”团队从19家单位中脱颖而出，荣获单位组一等奖。近年来，“益心护理”团队一直深入开展“垃圾分类•巾帼先行”活动，认真贯彻落实国家《医疗废物管理条例》及医院相关规章制度，严格做好医疗垃圾与生活垃圾分类工作。“益心护理”团队在一次义诊活动中无意间发现，有人直接将混有血迹的锐器（胰岛素注射针头、血糖监测针头等）直接丢弃在生活垃圾中，这些针头可能残存微量的血源性病原体，如果不小心被这些针头扎伤，很可能感染如艾滋病、乙肝、丙肝等血源性传播疾病。意识到问题的严重性后，“ 益心护理”立即行动，在公众号上进行科普宣传，并结合“世界糖尿病日”入社区、养老院等机会进行现场宣传、发放锐器盒。让大家认识到损伤性废物的危害与正确的处理方式，认识到垃圾分类关系你我他。 今后，“益心护理”将会拓宽宣传科普覆盖面，增加宣传形式，教会市民被针头刺伤的应急处理方法；在门诊设立专门的锐器盒回收患者自用的针头等。让“垃圾分类”真正内化于心，共建“美丽丽水”。文：周海云         编辑：马志春       审核：邓丽云

　　2月15日正月十一，正值新年开春时节，由于献血人员锐减，导致临床供血紧张、血站库存告急。丽水市第二人民医院联合市中心血站开展迎新春无偿献血活动。　　为了切实做好本次无偿献血工作，医院领导高度重视，精心组织部署，并由院办、工会、团委派出专人协助相关工作。各相关科室密切配合，广大职工积极踊跃报名，寒冷的天气丝毫不影响医院广大干部职工的献血热情。　　上午，市中心血站献血车在医院门诊广场前进行采血。医院书记院长吴绍长率先垂范，带头走上献血车，踊跃参加献血活动。献血的队伍中既有临床医务人员，也有行管后勤工作人员，有的医务人员是在繁忙的工作中匆匆而来；许多的工作人员献完血后马上又回到自己的工作岗位，为患者服务…全院上下职工尤其是党员干部用实际行动诠释了大爱无疆，无私奉献的精神，彰显了医务人员热心公益、医者仁心的高尚情怀。　　在院党总支的大力号召及全院各部门的积极配合下，此次献血工作开展顺利。据统计，参加献血职工有140余人次，总献血量达6千毫升，在一定程度上缓解了我市临床用血紧张的状况，为维护患者生命安全，保障临床医疗用血尽一份力。 文/图/编辑：林鸣笛   审核：邓丽云

2月14日下午，丽水市第二人民医院召开全体中层干部及党员会议，第一时间专题传达学习市委胡海峰书记在全市“两山”发展大会上的重要讲话精神，部署贯彻落实措施。医院书记院长吴绍长主持会议并作工作部署。吴绍长院长要求全院上下各科室要深刻认识“两山”理论所蕴含的发展内涵，迅速把思想和行动统一到市委市政府的决策部署上来。“深入骨髓”，要不断推进“两山理论”学习深入临床科室、深入各党支部、深入全院职工。“广泛宣传”要广泛运用院内各级媒体平台如院报、网站、微信等加大宣传力度，在全院范围内掀起学习“两山理论”的热潮。“干字当头”，要将“两山理论”学习与医院发展目标有机结合，真抓实干、奋勇当先，抓住医院2019年历史发展机遇期，以“二院之干”践行“丽水之干”，以更丰硕的成果迎接医院35周年庆，为全市卫生健康事业发展埋头苦干、砥砺前行。图/文/编辑：林鸣笛   审核：邓丽云

金猪闹春贺新年，实干兴邦聚人心。2月11日，正值农历初七，新年上班的第一天，丽水市第二人民医院院领导班子在书记院长吴绍长的带领下，深入各临床、医技、行政后勤科室，为奋战在一线的全院职工送上新年的祝福与慰问。　　每到一处，吴院长便和科室负责人深入交流，详细了解春节期间病房的各项医疗护理工作的开展情况，并对新年开春以来新病人收治情况作初步了解。吴院长还与青年医师护士亲切交谈，了解他们新年动态与期盼，鼓励他们要真抓实干、努力工作、勤奋学习，早日成为科室医疗卫生岗位上的骨干。　　吴院长勉励广大职工要深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以“二院之干”践行“丽水之干”，以饱满的精神、以昂扬的斗志投入新年的医疗工作中，以崭新的姿态开拓新二院的豪迈征程，不断助力健康丽水卫生健康事业发展。图/文/编辑：林鸣笛     审核：邓丽云

正月初七，《健康报》新春第一刊头版头条登载丽水市第二人民医院新春慰问走基层系列活动！进山，帮村民解“心病”通讯员 张岩 马志春 特约记者 郑纯胜  本报记者 李水根    　　大红灯笼挂起来，歌声、笑声汇成一道幸福的暖流。猪年的新春佳节，位于浙江中西部山区的遂昌，到处洋溢着浓浓的节日气氛。　　2月8日（正月初四），记者跟随浙江省丽水市第二人民医院的“益心”志愿服务队新春小分队，走进遂昌县的山村，感受他们为民服务的执着和坚守，更见证了村民们对心身健康的关注。               　　经过近两个小时的车程颠簸，记者跟随“益心”志愿服务队来到了遂昌县北界镇苏村。快接近村口时，远远就能看见对面山上裸露出的山体如一道巨大的伤疤，格外刺眼。　　这里，曾经发生过严重的泥石流地质灾害。　　淅淅沥沥的春雨夹杂着些寒意。当记者到达苏村时，看见一排排崭新的农家小楼，家家户户张灯结彩。外嫁的女儿携夫带子赶回来，外出的年轻人结伴而归，村口停满了各地牌照的小车。　　在村民张海生家，记者看到他们正在准备两桌的饭菜。“今天正月初四，外地的亲戚朋友都到我家来聚聚，我是打心眼里高兴啊！”张海生招呼记者，一定要在他家喝杯热茶。　　苏村党支部书记华素萍一看到丽水市第二人民医院吴绍长院长带队的小分队时，便热情地上前握手。华素萍向记者介绍，2016年9月，发生了一场山体滑坡，使苏村20户房屋被埋，17户房屋进水，19人死亡，8人失联。在驻村“益心”心理救援队的指导下，村里组织了多种形式的心理帮扶活动，心理专家定期来村开展心理疏导服务工作，已经坚持了两年多。”　　村民王葱妹今年65岁，是山体滑坡的幸存者。灾害发生后，老人悲痛欲绝，害怕天黑，害怕听到鞭炮声。在住院治疗的20多天时间里，队员们陪伴老人走过了最为艰难的时光。“我两个儿子，一人一幢新房子，我现在生活真是好喽！”王葱妹一边热情地招呼队员们吃糖果，一边和大家拉起了家常。看得出，她已经走出了灾害带来的心理阴霾。　　2月8日下午，记者来到位于遂昌县妙高街道下杭山村附近的丽水二院遂昌分院。遂昌县卫生健康局副局长叶水福告诉记者，2016年丽水市第二人民医院积极落实“双下沉两提升”要求，在遂昌设立了分院，给当地老百姓带来的便利。　　家住遂昌县石练镇压上垵村的吴阿姨今年67岁。因为丈夫去世半年余，逐渐出现睡眠差、心慌不安、情绪低落等状况。“就诊时她的儿子一脸焦躁，说着说着竟然要跪下来。”遂昌分院院长赖根祥向记者介绍，经过一个月的治疗，患者逐渐睡眠改善、笑脸舒展。　　赖根祥向记者介绍，目前遂昌已经建立了四级心理防治网络，培养了300多名心理服务人员。还定期在乡村开展防治讲座，为村民解“心病”提供了便捷渠道。

夜已深，在丽水市第二人民医院十病区的医师办公室内只有吴雷医生一人，就在他忙得不可开交时，一个红澄澄、厚厚的礼包，从桌角递到吴医生面前，原来是陪护区的一位患者妈妈偷偷给他塞红包。面对这位腼腆、不善言辞的母亲，吴医生百般推辞，无奈之下只好暂时收下红包。第二天一早，吴医生就排队把红包里的钱交至患者的住院费中。当吴医生把住院缴费清单递给这位母亲时，她不禁流下了眼泪，她说：“吴医生，谢谢你啊！我真的是不知道怎么感谢你，昨晚看到你收了红包我安心点了，没想到你竟然给我女儿交了住院费。谢谢呀！”据了解，该患者家属是从贵州来丽水打工的。“我家里条件不好，到丽水来就是想多赚点钱，没想到女儿突然就病了，好几天不吃不喝，我实在是没办法，听说二院挺好的，就带女儿来了。女儿在这里治了20多天，人好了很多，愿意吃饭了，精神也好些了。吴医生不单技术好，态度也很好，我就是想感谢他一下。”夫医者，非仁爱之士不可托也，非聪明理达不可任也，非廉洁淳良不可信也。吴雷医生不仅医术精湛，更怀仁爱之心，从医以来坚守医德，奉行廉洁行医！吴雷医生拒收红包，仅是“清廉二院”的一个缩影。据十病区副主任徐伟杰（清廉建设网格化管理组长）介绍，2018年十病区拒收红包就多达10余次。从“清廉浙江”“清廉丽水”“清廉医院”，再到“清廉科室”，丽水市第二人民医院将清廉思想、清廉纪律、清廉文化纳入日常考核范畴，多措并举，着力打造“党风清正、院风清朗、医风清新”的清廉医院。来自阿尔茨海默病（老年痴呆）患者家属的一封感谢信今天，十一病区的医护人员收到了一封来自患者家属的感谢信。她们感谢病区的医护人员，在患者入住期间，悉心照料，替自己分忧、尽孝，感谢医护人员耐心细心、无微不至关爱和照顾老人。据了解该患者患有阿尔茨海默病，入院时，患者只能卧床无法起身行走，整个人表现得非常紧张、焦虑，在护理工作以及生活照顾方面都非常不配合，常常咬紧牙关，拒绝进食，拒绝服药，不肯与医护人员沟通交流，一看到穿白大褂、护士服的，就大喊大叫，非常抗拒。医护人员针对患者的情况，更换了护理策略，与患者展开“周旋”。经常耐心地陪患者说话，查房时，在他身旁多停留一会儿， 就为了混个“眼熟”。渐渐地，患者也由一开始的拒绝，到后来看见医护人员就露出笑脸。入院一年来，在医师们的精准治疗下，在护理人员的精心护理下，患者情绪日渐稳定，也从整日卧床到每日能推着轮椅在病房里走动。    “患者病情得到控制，服药成功率也大大提升，这些潜移默化的改变，都是我们漫漫护理路程的见证。”病区护士长黄丽芬说。“这也让我们更加坚定了“3851”护理模式的应用，从守护在老人身边的护理员到运筹帷幄的院长，全院员工都努力做到“接待患者热心 ，对待患者关心，医护工作细心，解释工作耐心，接受意见虚心”，让老人们享受到“有温暖、有尊严”的老年生活。”文：十病区 十一病区 宣传科  编辑：马志春   审核：邓丽云

　　近日，丽水市第二人民医院邀请全国老年医院联盟秘书长张进平来院指导“创建老年友善医院”工作。医院书记院长吴绍长，副书记副院长梁涌，副院长叶菊芬，党委委员江瑞来以及各相关职能科负责人、干事共30余人参加座谈会。　　首先吴院长简要地向张秘书长介绍了医院的发展方向、学科建设、业务建设、科研教学等情况。特别指出医院是丽水市老年医院，老年医学是市首席专家岗位；医院一直致力于丽水市老年病预防诊治康复科研及技术推广工作，老年医学科在全省老年医学领域享有盛誉，医院先后成为丽水市老年病防治中心，丽水市记忆障碍诊治技术指导中心、丽水市睡眠医学诊治技术指导中心挂靠单位，是丽水市重点学科，并荣获全国首届“敬老文明号等称号。　　张秘书长盛赞医院“以脑科老年科为主，多科协调发展”的顶层设计，高度肯定了医院近年来在老年病预防、诊治、康复方面所做的工作。她说：“一家专科医院能将老年医学、精神医学、康复医学三大学科相互融合，这与领导班子的精准定位分不开，这也是医院得天独厚的优势。”　　随后，张秘书长对评审标准进行了全面解读，并在梁涌副院长、叶菊芬副院长等陪同下深入记忆障碍诊治中心、康复医学科、门诊等地进行现场指导。医院的环境、布局设施以及前期的创建工作得到了张秘书长的高度认可，同时她还就评审要点、疑点难点解惑等重要问题进行了把关“支招”。　　在"创建老年友善医院“培训会上，张秘书长就创建老年友善医院的意义、内容、方法、评审程序等进行了全方位的诠释，全院中层干部、老年科医务人员参加培训。　　通过培训，全院干部职工对创建老年友善医院有了更系统、更全面、更深入的认识，创建老年友善医院是老年病医院“以老人为中心，以质量为核心，为社会献爱心，替子女尽孝心”服务理念的进一步拓展与升华。医院将“以创促进”“以创促提”，为老年人提供更加优质、友善的服务。　　文：周海云      编辑：马志春    审核：邓丽云

昨日，《丽水日报》与《丽水新闻》分别以“丽水之干”先进典型为主题，对我院书记院长吴绍长进行了专题报道。吴绍长：以实干精神实现医院“破茧蝶变”▲医院书记院长 吴绍长“以实干求实绩，以实干求发展。”市第二人民医院院长吴绍长自2014年底上任以来，心怀激情埋头干，创新性地在全国率先提出“立足精神科发展精神科，跳出精神科发展精神科”“精专科、强综合、求特色”“脑科老年科为主，多科协调发展”的办院理念，注重精细化管理、重点学科和人才队伍建设，医院成立了贺林院士工作站，成为上海交大Bio-X研究院附属医院、山东济宁医学院教学医院，丽水学院附属第二医院。医院环境和医疗服务日益优化，精神医学、老年医学、康复医学实现跨越式发展，睡眠医学、记忆医学、心身医学等亚专科发展迅猛，医院整体实力不断加强，DRGs排名提升至全省前五名，四年来全国各地有上百家医院前来学习考察。此外，市第二人民医院的“四型”党组织建设、下沉开设遂昌分院、全国首创“寻找最美患者（家属）”活动等多次被全国卫生行业最具影响力的《健康报》报道。在2017年全省公立医院第三方满意度测评中，市二院位居全省第一。2014年，医院医疗业务只有8000多万元，2018年已突破2亿元。四年来，市二院被业界专家誉为“浙江省发展最快的精神专科医院”，获得领导和市民的广泛赞誉。吴绍长集院长、医生多个角色于一身，他从医近30年，一直致力于老年医学研究，是我市首个老年医学科的创始人。而在当时，学科该如何建立，亚专科该如何培育，人才该如何培养，一切毫无头绪。吴绍长凭借扎实的医学基本功，不断学习老年医学的最新进展，持续追踪老年医学科的国内外发展趋势，了解国家关于老龄健康事业发展、养老和医改等大政方针和政策。通过不断地学习和探索，吴绍长以现代老年医学理念打造了一个老年病多学科整合管理团队，提出了“一心、二手、三专科、五特色”老年医学科建设思路。如今市二院老年医学科已涵盖老年记忆科、老年睡眠科、老年心理科、老年康复科、老年ICU、老年呼吸科等10个亚专科。吴绍长个人被评为绿谷特级名医、丽水市首席专家，先后当选省医院管理协会精神专科医院管理分会、省中西医结合学会老年病分会、省康复医学会自然环境与康养专业委员会副主任委员，为我市精神、老年、康复医学事业的发展作出了积极贡献。编辑：马志春    审核：邓丽云   

热烈庆祝丽水市第二人民医院第五届五次职工、工会代表大会胜利闭幕近日，丽水市第二人民医院在行政楼五楼学术报告厅召开了第五届五次职工、工会代表大会，全体与会代表认真听取、审议和通过了《2018医院工作报告及2019年工作思路》、《2018院监会工作报告及2019工作思路》、《丽水市第二人民医院章程》、《2018工会工作报告及2019年工作思路》等草案；医院党政领导班子成员、职工工会代表、遂昌分院代表等共计100余人参加大会。吴绍长书记院长作《医院工作报告》梁涌副书记副院长作《院监会工作报告》叶菊芬 副院长解读《丽水市第二人民医院章程》财务科科长刘旭霞作《财务分析报告》 工会主席汤庆平作《工会工作报告》代表们一致认为，2018年是丽水市二院发展史上至关重要的一年，在吴绍长院长“脑科老年科为主，多科协调发展”的发展理念指引下，2018年医疗业务首次突破2亿元，医院环境和医疗服务日益优化，精神医学、老年医学、康复医学实现跨越式发展，睡眠医学、记忆医学、心身医学等亚专科发展迅猛，医院整体实力不断加强，医、教、研、防全面提升。吴院长的工作报告实事求是地总结了医院2018年各项工作，深入分析了医院发展面临的新形势、新机遇、新挑战、新要求，提出了加快医疗事业发展和提高人民健康服务水平的奋斗目标，明确了2019年的发展定位、工作思路和主要任务。医院工作报告政治站位高、目标明确、思路清晰、内容翔实、措施得力，充分表达了全院党员干部职工奋发图强、振兴医院事业的共同愿望和坚定决心。工会主席汤庆平将2018年度提案工作落实情况向大会进行汇报，职工代表一致认为，一年来提案工作呈现新格局，办理获得新成效，服务取得新进展。同时，对各承办科室认真办理提案付出的辛勤劳动表示赞赏。 在分组讨论中，吴绍长院长和各位院领导亲自走到每一个代表团，认真听取代表们的发言讨论，认真解答代表们提出的每一个问题并现场提出解决办法，使各位代表倍受鼓舞，讨论热情高涨。在院党政班子的支持和全体职工工会代表、工作人员的共同努力下,大会圆满完成各项任务，达到了预期目的和效果。会议进一步统一了思想，明确了任务，坚定了信心，是一次鼓舞士气、激励人心的大会。大会号召全院职工在今后的工作中要坚持“仁爱  精神  卓越”的医院精神，以提高医疗质量和服务水平为核心，以学科和人才建设为龙头，坚持公立医院公益性质，不断完善管理和运行机制，全面加强党的建设，以“二院之干”践行“丽水之赞”，共建美丽“二院”新形象，共同谱写医院发展新篇章，以优异的成绩献礼建国 70 周年。     编辑：马志春      审核：邓丽云

   1月26日，浙江省意识障碍康复专科联盟在杭州成立，浙江大学校长、中国科学院院士吴朝晖，中国科学院院士赵继宗、段树民等参加授牌仪式，丽水市第二人民医院作为成员单位，吴绍长院长上台接受授牌。　　意识障碍(DOC)是严重脑损伤后常见的临床表现。“植物人”又称植物状态，是一种严重的意识障碍疾病。据了解，目前认为，外伤所致植物状态持续时间超过12个月或非外伤导致植物状态超过3个月，病人意识恢复的几率小于1%，这一情况又称为“永久性植物状态”。      现在中国约有7万多植物人，治疗和护理费用高昂，而且疗程旷日持久。这对于一个家庭来说，决定变成“植物人”的亲人是否还要继续接受治疗也成为一个两难的问题。目前慢性意识障碍的发病机制不清，缺乏有效检测和干预手段，“植物人”的治疗仍是世界性医学难题。 　　意识障碍康复学术会议围绕意识障碍临床指南，意识障碍的评估和康复，意识障碍患者的诊治及管理，意识障碍的脑电和功能磁共振成像分析，神经调控治疗意识障碍现状，人工智能与脑网络组融合助力意识障碍研究等领域进行了探讨。　　丽水市第二人民医院作为全省23家联盟成员单位之一，将依托联盟优质资源，使意识障碍病人得到更有效的治疗和康复。康复医学中心　　丽水市第二人民医院康复医学中心，是丽水市医学会物理医学与康复学分会主委单位。中心成立于2002年，经过十余年的发展，现设有治疗部和住院部，面积总计4408平方米，其中治疗部面积1208平米；住院部分设两个病区，合计床位110张。　　近几年来，科室先后引进国内许多先进技术、先进设备及先进治疗方法。尤其是在神经康复领域引入中枢整合技术，实现医治护协同对病人进行24小时管理；在疼痛领域形成了自己的特色与优势；并担任丽水学院医学与健康教育学院康复系的带教工作。　　中心配置上下肢智能机器人、谐振治疗系统、腰椎减压装置、体外冲击波治疗、全方位悬吊训练系统、言语治疗系统、吞咽功能治疗系统、平衡测试训练系统、康复评估系统、瘫痪站立评估训练台、电子OT训练系统、运动器械套装、肺功能评测系统、儿童情景互动康复系统、儿童康复运动治疗套装等近千万元先进康复设备，提供脑血管病康复、脑外伤康复、截瘫康复、颈椎腰椎病康复、骨关节术后康复、儿童脑瘫康复、心肺功能康复、肿瘤康复、亚健康调理等诊疗服务。　　咨询电话:  2298838、2298839　　编辑：马志春    审核：邓丽云   

　　春节将至，年味渐浓。近日， 丽水市二院吴绍长书记、梁涌副书记、赵龙友副院长分别带领各党支部走访慰问老党员、结对党员、困难党员及离退休干部遗属。 　　在退休老党员郑秀英家中，吴绍长书记与她亲切交谈，嘘寒问暖，详细询问了她的身体、生活情况，希望她继续保持乐观的生活态度，祝福她早日康复。　　慰问中，各困难党员纷纷感谢院党总支和院领导对他们的关心和关爱，表示会在岗位上始终保持共产党人的政治本色，做一名合格共产党员，为党和医院的事业贡献自己的力量。捐衣赠物 送温暖 　　1月25日，行政党支部党员开展“送温暖、献爱心”捐赠衣物活动，为医院专科病房困难病患捐赠御寒冬衣，并送上牛奶、蛋糕、水果等慰问品，让病患在寒冷的冬天里感受到了一份医院的温情。　　一件衣物送出一份温暖，一颗爱心带来一份感动，献出一片爱心，点燃一盏希望，市二院党员以实际行动弘扬了无私奉献、助人为乐的优良传统，传递了正能量。　　文： 曾静钰      审核：邓丽云      编辑：马志春

　　在新春佳节即将来临之际，丽水市第二人民医院吴绍长院长，副院长赵龙友、叶菊芬，带领院办、医务科、护理部、质控科、院感科、总务科、药剂科等职能科室负责人慰问遂昌分院全体职工并深入各科室开展节前安全大检查。  　　各职能科室负责人分别对遂昌分院的医疗安全医疗质量及消防设备、护理应急处理、院感、各辅助科室设备、食堂后勤保障系统等进行检查，确保春节期间分院的各项工作安全、有序地进行。      座谈会上，遂昌分院院长赖根祥简要汇报2018年分院在业务建设、分院管理、重性精神疾病防治等方面的工作，以及2019年工作思路。　　吴院长指出，2018年医院取得丰硕成果：医疗业务首次突破2亿，医疗安全、医疗质量不断提升，科研教学水平飞速发展，老年医学、精神医学跻身省内前列，康复医学发展迅猛，医院影响力不断上升。遂昌分院作为医院的第一家县级分院，在业务建设、学科建设稳步发展的同时，有效满足遂昌及周边群众的精神卫生服务需求，社会效益良好。展望2019，吴院长对遂昌分院的发展充满期待，他希望分院能持之以恒地做好党风廉政建设工作，将医疗安全工作、医疗质量管理作为重中之重，加强法律法规学习，规范医院管理，进一步完善绩效分配提高职工工作积极性，促进医院稳步快速发展。　　分院医护人员纷纷表示一定不辜负领导期望，在新的一年里加强学习努力提升，节前牢固树立安全第一思想，确保春节期间各项工作正常运转，过一个欢乐、平安、祥和的春节。　　文：黄程义     排版：马志春    审核：邓丽云   

　　1月16日上午，丽水市第二人民医院书记、院长吴绍长带领医务人员前往结对村——缙云下潜村和上东岸村，走访慰问12户孤寡老人和低收入农户，为他们送上慰问金，并为结对户进行健康义诊。　　座谈会上，下潜村和上东岸村两委干部分别汇报了一年来本村新农村建设以及医院驻村指导员何星耀的工作情况。　　吴书记对村两委和驻村指导员在2018年开展的以“两清、两拆、两化”为主要内容的“三两”工作给予充分肯定，对乡村振兴下一步工作尤其是健康乡村的建设提出意见建议。   　　座谈会结束后，吴书记带领医务人员深入结对户家中，每到一处都向他们详细了解身体和生活情况，并代表医院送上慰问金和新春祝福。同行的医务人员还为结对户进行健康体检、测血压、血糖，以及用药指导等服务。 　　文:吴长芹    编辑：马志春    审核：邓丽云

　　1月17日，丽水市第二人民医院组织全院党员开展以“贯彻落实新时代党的组织路线，加强党支部标准化规范化建设”为主题的2019年第一个主题党日活动。 　　首先，全体党员在吴绍长书记的带领下，面对党旗，庄严宣誓，重温自己对党忠诚的誓言，表达不忘初心、牢记使命，为党的事业奋斗终身的决心。　　随后，吴书记分别从背景意义、条例内容、贯彻和实践要求等三方面为全体党员逐章解读《中国共产党支部工作条例（试行）》。　　吴书记要求，各党支部要切实把学习贯彻《条例》与实际工作结合来，用《条例》指导工作实践，以钉钉子精神加强支部标准化和规范化建设，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，担负好教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，在医院发展建设中切实发挥党支部战斗堡垒作用；全院党员要提高政治站位，充分认识加强支部建设的重要意义，增强党性修养，立足岗位创先争优，为新时期美丽二院建设积极发挥党员先锋模范作用。    　　文:吴长芹    排版：马志春    审核：邓丽云   

1月15日上午，丽水市二院在行政楼四楼会议室召开院监会例会暨网格化监督管理特邀监察员培训会，会议由副书记、副院长梁涌主持，院监会成员及特邀监察员参加，医院书记院长吴绍长作重要讲话。在听取梁涌副书记汇报2018年纪检监察工作、部署2019年纪检监察工作后， 吴绍长书记明确提出2019年医院纪检监察两大重点任务，一是抓好清廉医院建设的监督管理工作，二是全面推进网格化监督管理试点工作。他从探索精准监督向基层延伸为切入点，从明确特邀监察员职责、权限和重点工作任务，到介绍网格化管理工作领导小组，特邀监察员名单及各网格隶属范围等方面，结合岗位实际，就医院开展对行使公权力的公职人员网格化监督管理试点工作实施方案进行详细解读。并对特邀监察员提出五点要求：1.要讲政治，做忠诚卫士。敢于较真碰硬，理直气壮开展监督，做忠诚、干净、担当的纪检铁军。2.要加强学习，提升监督能力。认真学习党纪国法、党风廉政和行风建设相关文件规定，监察法、中央八项规定、九不准，条例准则， 学习监察业务。3.要认真履职，发挥探头作用。紧盯重点环节，重点人员，收集掌握网格内的廉情，对网格内有倾向性、苗头性问题，及时警示提醒或上报发挥好“探头”作用。4.要懂法知法，做清廉表率。带头遵纪守法，严格按照法律法规、相关政策办事。5.加强宣传教育。利用微信群、支部学习、科室学习等形式开展宣传教育，营造风清气正的政治生态。会上，梁涌副书记组织大家学习中央 “八项规定”、行风建设“九不准”、浙江省公立医疗卫生计生机构工作人员收受“红包”、回扣处理规定，并对中华人民共和国监察法进行解读、对市纪委关于5起违规公款吃喝、旅游问题的通报，对7家单位公款竞争性存放执行不到位问题进行问责的通报进行了剖析。  监察室主任华彩霞就如何开展网格化监督管理具体工作进行了业务培训。文：华彩霞  图：林鸣笛   编辑：马志春    审核：邓丽云  

1月15日下午，市二院召开2018年度民主生活会。会议以强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处为主题。会议由吴绍长书记主持，医院党政领导班子成员参加会议，各党支部书记及监察室主任列席。院党总支对开好这次民主生活会高度重视，按照《通知》提出的要求，制定民主生活会工作方案，通过参加所在支部组织生活会、开展谈心谈话、书面征询等方式，向市直相关单位、全院各党支部、各科室广泛征求意见建议31条，在深入研究、梳理归纳的基础上，认真起草、反复修改形成2018年度领导班子对照检查材料。班子成员也分别结合自身职责和岗位实际，撰写个人对照检查材料，为开好民主生活会奠定扎实基础。  会上，全体参会人员面向党旗，重温入党誓词。集中学习《中国共产党章程》“第七章 党的纪律”、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》及“102字‘丽水之赞’的指示精神”等内容。会议首先对上年度民主生活会整改落实情况进行汇报，并由吴绍长书记代表医院党政领导班子作对照检查。随后，在吴书记的带领下，院党政班子成员围绕思想政治、精神状态、工作作风等三方面，从上年度整改落实情况、现存在的问题和不足、原因分析、今后的努力方向和整改措施，以及个人重大事项等方面逐个进行汇报，并开展严肃认真、积极健康的批评与自我批评。大家立足工作实际，讲真话不讲套话，讲实话不讲虚话，批评真诚严肃，意见建议中肯客观。最后，吴绍长书记代表医院党政领导班子作表态发言：一是要以高度的政治责任感抓好班子自身建设。以批评和自我批评为主要手段，积极组织开展经常性的交心谈心工作，将班子紧密地团结在一起，形成引领医院发展的坚强领导核心。二是以扎实的举措抓好整改落实工作。对这次民主生活会查摆出来的问题，要以“抓铁有痕、踏石留印”的精神，下决心予以整改落实。在列出问题清单的基础上，进一步完善整改措施和完成时限。同时，每位班子成员要把整改落实过程作为认识再提高的过程，作风再改善的过程，坚决克服会议结束，思想作风建设到站的思想，继续增强整改落实工作的紧迫感，严肃认真地做好整改落实工作。三是要以更加务实的作风推动医院的发展。着力围绕医院发展、服务群众推动当前工作，把专题民主生活会的成效体现在整改落实的效果上，体现在实实在在推进医院发展、体现在为群众办事的工作成效上，以饱满的工作热情、更加昂扬的精神状态、更加务实的工作作风，推动医院工作再上新台阶。文：曾静钰   图：林鸣笛  编辑：马志春   审核：邓丽云 

我们有多久没看到太阳了？据气象部门统计，自2018年12月份以来，浙江全省每天的平均日照不足一小时，为1952年以来同期最少。周围很多人都在讲，最近阴雨天，心情有点小郁闷。小编了解到，入冬以来，丽水市第二人民医院的心身科接诊患者明显增多，而且很多患者都有上述症状。医院心身科主任卢喜金提醒：这个季节，如果反复出现情绪低落等情况并影响到了日常生活，那可能是患上了季节心情低落（季节性情绪失调），它是因天气变化而产生的一种情感障碍或情绪失调，多在秋冬季出现，隆冬时节表现得更为突出，在国外经常把它俗称为“冬季忧郁症”。“冬季忧郁症”是一种严重的失调，有时或许需要住院治疗。有时候，患者或许并不感到沮丧，而是无力起床、做事。美国哥伦比亚大学的心理学家也有调查指出，约3%的办公室工作人员在冬季里会出现精神不振、烦躁、焦虑、嗜睡等问题。女性比男性更容易患上“冬季忧郁症”。冬季抑郁主要症状是:忧郁、犯困、没精神、浑身无力、体重增加等等。也有些人会出现相反的症状：烦躁、狂躁、焦虑、失眠、浑身不舒服、坐立不安、情绪大起大落等。丽水市第二人民医院心身科主任卢喜金建议，抵抗“冬季忧郁症”侵袭，首先要加强体育锻炼。1、通过运动，体内的新陈代谢加快，肾上腺素分泌增多，会使人情绪开朗、精神愉快。2、注意身体营养平衡。在情绪低落时不妨饮点绿茶、咖啡，吃些香蕉、巧克力等，也有兴奋神经系统、改善心情的作用。3、增加光照时间。冬季多晒晒太阳，多做户外活动，对预防忧郁症有很好的效果。同时室内白天不要挂窗帘，晚间宜增加照明灯的亮度。4、另外，当情绪低落时，卢主任建议不妨做做其他事情来分散注意力。如看书报、听音乐，或找朋友聊天谈心。当实在烦闷无法解脱时，还可找心理医生咨询或进行ILF-TMS物理治疗。什么是ILF-TMS物理治疗？超低频经颅磁刺激（ILF-TMS）作为安全有效无创的非药物治疗手段，基于脑电超慢波涨落理论，同时结合生物共振理论，利用电磁波的电学效应调控神经递质功能间的平衡，以及利用电磁波的磁场生物学效应改善脑内微环境，从而达到对疾病的治疗作用。ILF-TMS不仅没有药物带来的毒副作用，而且对失眠、抑郁、焦虑的治疗能够在相对较长的时间内维持治疗效果，因此越来越被人们所接受。编辑：马志春        审核：邓丽云