5月19日——21日，第十七届“中国医院院长”年会暨第三届公立医院绩效大会在湖南长沙召开。会议汇聚全国医院高层管理及知名专家等，以“复苏与重振”为主题，共同探讨医疗高质量创新发展的新机遇和新挑战。医院党委副书记、院长叶世伟受邀出席年会作专题报告。叶世伟院长作《助推专科管理内涵提升，打造专科医院评审样板》专题报告。报告以医院等级医院评审工作为主体，以“6个一”工作模式为重要抓手，从迎评准备、评审实践、评审成果等方面展开交流。近5年来，医院全面落实党委领导下的院长负责制，将党建和业务工作深度融合、同频共振，在“立足精神科发展精神科，跳出精神科发展精神科”的办院理念指引下，各项工作得到跨越式发展。荣获浙江省“院科两优 德医双强”公立医院称号；国考成绩连年攀升，2021年位列全国同类医院第10名，蝉联最高等级（A级）；2022年医院高质量通过等级医院评审，并得到专家组一致认可：“丽水市第二人民医院是一所有人文、有情怀、有温度的医院，医院管理走在全省乃至全国三甲精神专科医院的前列”。通过等级医院评审，医院管理水平显著提升，呈现科学化、规范化、标准化、精细化，医院也频频在国家级、省级医院管理大会上，分享医院的管理经验。与此同时，医院美誉度显著提升，区域影响力显著提高，20多家医院慕名来院学习参观或邀请指导。

“喂，你怎么了？患者颈动脉搏动消失，立即给予心肺复苏。”评估、心脏按压、气道给气……比赛中充溢着紧张的气氛，但参赛的同学沉着冷静的处置，随着一声声“复苏成功”。这场技能竞赛也进入尾声。近日，科教处联合精神医学教研室举办精神医学专业实习生临床实践技能竞赛。来自温科大学精神医学学院的15名实习生参加，实习生班主任张静、教学秘书李颖芳、带教老师孙义臣担任评委。此次竞赛采用情景模拟站点式进行，共设三个考站：病史采集、体格检查和技能操作。比赛过程中，无论是面对突发心脏骤的“患者”还是面对闷闷不乐、沉默寡言的SP；无论是考官的层层提问，还是“病人”的种种疑问，学生们沉着应对，冷静分析，认真作答，充分展现出了良好的精神风貌和专业素养。此次竞赛共评出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。临床实践学习，是将理论学习与实践充分结合的过程，是医学生学习生涯中的重要一环。通过举办技能竞赛进一步巩固知识，检验实习成果，以“考站式”形式也让学生提前熟悉执医考、毕业考的考试形式，为今后顺利通过考试和入职打下坚实基础。丽水市第二人民医院作为上海交通大Bio-X研究院附属医院、丽水学院附属二院、温州医科大学附属丽水二院、山东济宁医学院教学医院，每年接收来自全国各地的精神、心理、康复、影像、检验等专业的实习生、见习生近百人。医院将全面贯彻落实《国务院办公厅关于深化医教协同进一步推动医学教育改革与发展的意见》文件精神，进一步规范教学管理，加大师资培训力度，创建更好的教学条件建设，培养更多优秀的医学人才。